پایگاه خبری فوتبالی- معاون حقوقی سابق باشگاه تراکتور تبریز توضیحاتی را در خصوص نوع مدیریت و قراردادها در این باشگاه ارائه داد.
شاه‌منصوری ادامه داد: تا برهه‌ای که نقل و انتقالات دست ما بود، مدیریت داشتیم و سعی کردیم بهترین‌ها با قیمت مناسب جذب شوند، اما به یکباره با یکسری از بازیکنان که نه با ما توافق کرده بودند و نه ما از آنها اطلاع داشتیم، قرارداد بسته شد. یعنی ما از چرخه تصمیم‌گیری خارج شدیم. به طور مثال سعید واسعی زمانی که برای فسخ قرارداد با پیکان به من مراجعه کرد در تلاش بود به استقلال برود، ولی اصلاً مطلع نبودم که با باشگاه تراکتور قرارداد بسته است. یعنی نمی‌دانستم بازیکنی که کارهای فسخ قراردادش را در کمیته وضعیت انجام می‌دادم با باشگاهی که در آن فعالیت دارم قرارداد بسته است. در این شرایط خطای ما چه بود؟ بین زنوزی تا باشگاه، اشخاص و مدیرانی حضور داشتند که با اصول مدیریت باشگاه آشنا نبودند و آنچنان که باید و شاید منافع باشگاه در نظر گرفته نشده است.
شاه‌منصوری گفت: قراردادهای تراکتور با وسواس بسته نشده است. چطور می‌شود که بعد از حضور عده‌ای، حقوق برخی افراد در سیستم اداری باشگاه چند برابر شود؟ چطور می‌شود که برخی قراردادها در زمان برخی مدیران بسته شده و بعد از رفتن آنها مجبور شدند رقم قراردادها را پایین بیاورند؟ این واقعیتی است که اهمیت دارد و من از گفتن آن ترسی ندارم. هر چیزی که مربوط به مسائل مالی بود را زنوزی پرداخت کرد، ولی واقعا بنا بر این نبود که در امور باشگاهداری هم او همه کارها را انجام دهد. بخش عمده‌ای مدیرانی که به باشگاه تراکتور آمدند کارکرد درستی نداشتند. افرادی هم که در فوتبال بودند و تجربه فوتبالی داشتند، به واسطه تنشی که برای‌شان ایجاد شد نتوانستند کار کنند.
6641
